По мнению организаторов, региону необходимы более эффективные механизмы сопоставления квалификаций работников с доступными вакансиями и признания профессиональных документов на трансграничном уровне. На саммите также рассмотрят вопросы трудоустройства молодёжи, готовности к карьере, предпринимательства, развития рабочей силы и сотрудничества учебных заведений с работодателями.
ПРЕСС-РЕЛИЗ. Правительства стран Восточной Африки, работодатели и учебные заведения обсудят дефицит квалифицированных кадров и трансграничную трудовую мобильность в стремлении региона повысить занятость молодёжи и привести систему образования в соответствие с потребностями рынка труда. Дискуссии пройдут в рамках третьего Саммита по трудоустройству в Восточной Африке, намеченного на 11 и 12 ноября в Международном конгресс-центре Кеньятта в Найроби.
Председатель организационного комитета Саммита по трудоустройству в Восточной Африке 2026 года Филип Панде заявил, что главной темой саммита станет поиск способов улучшить признание профессиональных квалификаций, укрепить связи между образованием и промышленностью, а также облегчить переезд квалифицированных работников через границы в поисках работы.
«На саммите будут подробно рассмотрены ключевые направления: трудоустройство молодёжи и готовность к карьере, партнёрство между промышленностью и образованием, признание квалификаций и мобильность, согласование квалификаций с требованиями рынка труда, развитие рабочей силы, предпринимательство, сотрудничество в сфере политики и институтов, а также партнёрства для создания рабочих мест и инклюзивного экономического роста», — отметил Панде.
По мнению организаторов, региону необходимы более эффективные механизмы сопоставления квалификаций работников с доступными вакансиями и признания профессиональных документов на трансграничном уровне. На саммите также рассмотрят вопросы трудоустройства молодёжи, готовности к карьере, предпринимательства, развития рабочей силы и сотрудничества учебных заведений с работодателями.
Другие темы обсуждения включат согласование квалификаций с потребностями рынка труда, признание профессиональных квалификаций и трудовую мобильность, а также партнёрства, направленные на расшире возможностей трудоустройства. Эти вопросы рассматриваются в контексте продолжающихся усилий стран Восточной Африки по укреплению региональной экономической интеграции.
Переезд работников через государственные границы может помочь предприятиям получить доступ к специализированным навыкам, одновременно расширяя возможности трудоустройства для молодёжи.